O currículo de analista de redes tem um problema muito comum: lista o que a pessoa estudou em vez de mostrar o que ela fez.
"Conhecimento em OSPF, VLANs e roteamento" não diz nada. "Configurei e mantive 47 switches Catalyst em ambiente de produção com 3 VLANs por switch" diz tudo.
A estrutura certa
1. Cabeçalho
Nome, cidade e estado, telefone, email, LinkedIn. Sem foto, sem data de nascimento, sem estado civil. Esses dados não são relevantes e em alguns casos criam viés inconsciente.
Se tiver GitHub com scripts de automação ou Ansible playbooks, coloca o link.
2. Resumo profissional (3 a 4 linhas)
Não é objetivo de carreira. É um pitch rápido do que você é.
Ruim: "Profissional motivado em busca de oportunidades na área de TI."
Bom: "Analista de redes com 3 anos de experiência em ambientes Cisco. CCNA certificado. Experiência em troubleshooting de OSPF, VLANs, ACLs e VPN site-to-site em rede corporativa de 500 usuários."
3. Certificações
Coloca logo depois do resumo, não no final. Recrutadores de TI procuram certificação. Se ela está enterrada no final, pode passar despercebida.
CERTIFICAÇÕES
Cisco CCNA 200-301 — 2026
Fortinet NSE4 FortiOS 7.6 — 2025 (se tiver)
4. Experiência profissional
Cada cargo em formato: empresa, cargo, período e bullet points com o que você fez.
O erro mais comum: listar responsabilidades genéricas. O que diferencia é resultado mensurável ou escala do ambiente.
Ruim: "Responsável pela manutenção da rede."
Bom: "Gerenciei infraestrutura de rede com 12 switches Cisco Catalyst 2960, 3 roteadores ISR 4331 e link de 1 Gbps com operadora. Reduzi o tempo médio de resolução de incidentes de 4h para 45min após implementar dashboard de monitoramento no Zabbix."
Se não tem número, descreve a escala: número de usuários, dispositivos, sites, VLANs.
5. Habilidades técnicas
Lista objetiva, sem barra de nível (aquelas barras de 4/5 estrelas não dizem nada).
HABILIDADES TÉCNICAS
Protocolos: OSPF, EIGRP, BGP (básico), STP, RSTP, LACP
Switching: VLANs, trunking, EtherChannel, port security
Segurança: ACL, SSH, NAT, VPN IPsec
Ferramentas: Cisco Packet Tracer, Zabbix, Wireshark, GNS3
Automação: Python básico, Netmiko
6. Formação acadêmica
Redes, Sistemas de Informação, Ciência da Computação ou Engenharia. Se for tecnólogo em redes, coloca. Não é bloqueador em TI — certificação e experiência pesam mais do que diploma.
As palavras-chave que os ATS procuram
A maioria das vagas de TI passa por ATS (Applicant Tracking System) antes de chegar em um humano. O sistema filtra por palavras-chave.
Para analista de redes, as mais buscadas são:
OSPF, BGP, MPLS, VPN, VLAN, QoS, Firewall, Cisco, Catalyst, ISR, STP, ACL, NAT, DHCP, SSH, Zabbix, SNMP, troubleshooting, NOC, infraestrutura, roteamento, switching.
Coloca essas palavras naturalmente na descrição das experiências, não em uma lista isolada. O ATS penaliza keyword stuffing.
O que não colocar
Foto. Não é padrão em TI no Brasil e pode criar viés.
Objetivo de carreira genérico. "Busco uma oportunidade de crescimento profissional" não diz nada. Substitui pelo resumo técnico.
Habilidades subjetivas em lista. "Proativo, comunicativo, organizado." Todo mundo coloca. Não diferencia.
Mais de 2 páginas. Com menos de 10 anos de experiência, 1 página é suficiente. Com mais, 2 páginas no máximo.
Cursos e treinamentos irrelevantes. Excel básico, pacote Office, PowerPoint. Assumido em qualquer vaga de escritório. Não ocupa espaço no currículo de redes.
O LinkedIn como complemento
O currículo abre a porta. O LinkedIn é onde o recrutador vai checar depois.
Mantém o LinkedIn atualizado com os mesmos dados do currículo. Adiciona a certificação CCNA como credencial verificável (a Cisco permite isso via Credly). Recomendações de ex-gestores e colegas de trabalho sobre habilidades técnicas específicas têm peso.
▌ Antes de mandar o currículo, saber exatamente onde está sua base técnica faz diferença na hora de descrever suas habilidades. O diagnóstico gratuito do PacketPass mostra isso em 20 questões. Resultado por domínio, na hora.
Recomendações baseadas em práticas de mercado de RH tech Brasil, 2026.